为扎实搞好全员岗位大培训，加强干警司法能力建设，进一步有效提升队伍素质、审判质量和司法公信力，近日，召陵区法院开展庭审评查和裁判文书评查活动。

    庭审评查以强化庭审能力训练、促进庭审质量提高为目标，根据正常开庭安排，采取领导随机抽查、审管部门评查、法官相互观摩、评选优秀庭审等多种形式进行，主要以现场旁听为主，有时也通过视频系统进行。院领导班子成员带头参加评查、进行点评；法官之间互相评议、取长补短、共同提高。对于评查中发现的带有普遍性问题，有针对性地加强业务培训、切实加以解决；对于庭审能力较弱的法官，及时加强业务帮带、促进能力提升。

    裁判文书评查以“消除裁判文书瑕疵，提高裁判文书质量”为目标，进一步落实最高人民法院和省法院关于裁判文书制作的规定。对本院已结案件的裁判文书，按照一定比例普遍进行质量评查。围绕提高裁判文书质量，采取裁判文书讲评、优秀文书展评、文书制作经验交流等形式，积极开展裁判文书制作的业务培训；进一步强化裁判文书质量管理，健全完善和严格落实校对审核、评查通报、差错责任追究等制度，切实形成依靠制度防止裁判文书差错的有效机制。

    通过开展“两评查”活动，可以认真查找工作存在的质量问题和薄弱环节，有利于进一步健全完善司法能力建设长效机制，有利于进一步健全完善审判管理制度机制，实现庭审评查和裁判文书评查制度化、经常化，不断促进队伍素质和审判质量的提升。